Durante una rueda de prensa del grupo Sumar en el Congreso de los Diputados, la ministra de Sanidad, Mónica García, formuló declaraciones en relación con el aumento de las bajas laborales en 2025, sugiriendo que este fenómeno se vincula a la crisis de la vivienda en España. En su intervención, García hizo referencia a un estudio de GAD3 para el Consejo General de la Arquitectura Técnica de España (CGATE) que, según sus palabras, indicaría que un 38% de los ciudadanos se sienten angustiados por la situación de la vivienda.
Sin embargo, es importante destacar que el estudio mencionado no apoya completamente esta afirmación. El informe detalla que un 38% de los encuestados reconocen haber experimentado angustia ante la posibilidad de perder su vivienda, pero no establece que esto sea el principal factor de angustia o depresión. Además, el estudio señala que el 30% de la población ha sentido soledad y un 23% ha enfrentado depresión, así como que un 60% de los participantes considera que su vivienda tiene un impacto positivo en su bienestar emocional y mental.
La ministra, al ser cuestionada sobre las medidas para abordar el aumento de las bajas laborales, no respondió directamente a la pregunta. En su lugar, enfatizó la relación entre el bienestar emocional, la salud y la situación de la vivienda en los ciudadanos. Este enfoque sugiere una intención de vincular las políticas de vivienda, como la prórroga de los alquileres que su partido apoya, con una solución para el creciente número de bajas laborales.
Es relevante considerar que, aunque el problema de la vivienda puede influir en la salud mental, no todos los estudios ni datos respaldan la afirmación de que sea el principal motivo detrás de las bajas laborales. Las declaraciones de la ministra son una parte de la campaña más amplia de Sumar, que incluye una iniciativa para promover la prórroga de los alquileres, denominada ‘Pide la prórroga, defiende la prórroga’.
En resumen, las afirmaciones de Mónica García sobre el vínculo entre la vivienda y el aumento de las bajas laborales en 2025 requieren un análisis más matizado y una revisión crítica de los datos disponibles.